你好，如果我是浙江省绍兴市绍兴县人，请问单位社保交满10年能否50岁退休？

具体操作：
1. **查询政策法规**：登录浙江省人力资源和社会保障厅官网或绍兴县相关政府部门网站，查询最新的退休年龄及社保缴纳规定。
2. **咨询官方机构**：致电绍兴县社保部门或劳动监察大队，详细说明个人情况，询问是否符合50岁退休条件。
3. **寻求专业法律意见**：若情况复杂或发现单位存在违规行为，可联系当地律师事务所，由专业律师根据您的具体情况提供法律分析和建议。
4. **准备退休材料**：若确认符合退休条件，根据官方要求准备退休申请材料，包括个人身份证明、社保缴纳记录等。
5. **办理退休手续**：将准备好的材料提交至绍兴县社保部门，按照流程办理退休手续，并关注后续养老金发放情况。
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处理方式：
从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括查询相关政策法规、咨询当地社保部门或劳动监察大队、以及寻求专业法律意见。
选择建议：首先，您应查询国家和浙江省关于退休年龄及社保缴纳的相关政策法规，了解基本规定。其次，若仍有疑问，可直接咨询当地社保部门或劳动监察大队，获取官方解答。若涉及复杂情况或权益受损，建议寻求专业律师的法律意见。
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单位社保交满10年，50岁能否退休需视具体情况而定。
分析：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，女工人的退休年龄通常为50周岁，但这需结合个人累计缴费年限、是否从事特殊工种等因素综合判断。在浙江省绍兴市绍兴县，具体退休政策可能还需参考地方规定。若您为女性且符合其他退休条件，社保交满10年可能满足退休要求。但若为男性或不符合其他条件，则不能仅凭社保缴费年限决定退休年龄。
提醒：若您接近退休年龄且对退休政策有疑问，或发现单位在社保缴纳上存在违规行为，应及时咨询专业人士以确保权益不受损害。