假设本人老家是安徽长丰，请教一下村民小组长退休了，也到6O岁领工资吗

村民小组长退休后是否领工资需视具体情况而定。
分析：村民小组长并非国家公务员或事业单位人员，其退休待遇并非由国家统一规定。通常，村民小组长的薪酬及退休待遇由村民自治组织或相关村规民约决定。若村规民约或相关协议中规定了退休后应享有的待遇，包括领取工资，则村民小组长退休后有权依据约定领取。反之，若无相关规定，则退休后可能无法继续领取工资。
提醒：若村民小组长退休后未能按约定领取工资，且经协商无果，可能表明问题比较严重，应及时寻求法律途径解决。
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具体操作：
1. 若村规民约明确规定村民小组长退休后应领取工资，且金额、支付方式等细节清晰，则村民小组长可直接依据村规民约向村民自治组织申请领取。
2. 若村规民约无明确规定或规定模糊，村民小组长可与村民自治组织或相关负责人进行沟通，明确自身权益，并寻求解决方案。双方可协商确定退休后的待遇标准、支付方式等。
3. 若协商无果，村民小组长可寻求法律援助，咨询专业律师，了解自身权益及维权途径。律师可根据具体情况，为村民小组长提供法律建议，并协助其通过诉讼、仲裁等法律手段维护自身权益。在此过程中，村民小组长应保留好相关证据，如村规民约、劳动合同、工资单等，以便在维权过程中证明自身权益。
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处理方式：
从法律角度看，村民小组长退休后是否领工资的问题，通常可通过以下几种方式处理：
1. 查阅村规民约：了解村民自治组织对村民小组长退休后待遇的具体规定。
2. 协商沟通：与村民自治组织或相关负责人进行沟通，寻求解决方案。
3. 法律途径：若协商无果，可寻求法律援助，通过法律手段维护自身权益。
选择方式时，应优先考虑查阅村规民约，明确自身权益；若村规民约无明确规定或规定模糊，则可通过协商沟通解决；若协商无果，再考虑通过法律途径维护权益。
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